Skilda världar för Tobias Lindfors

För hotellbranschen handlar det om en kraftig inbromsning sedan resandet minskar dramatiskt under den senaste dygnen. Stora hotellkedjor som Scandic, Elite och Nordic Choice har alla lagt varsel om personalnedskärningar.

Pite havsbads group omfattar sex hotell, varav fem finns i Norrbotten. 

–  Vi har valt att hålla våra hotell öppna, men vi är ödmjuka inför att vi befinner oss i det svåraste läget som jag upplevt. Just nu försöker vi dag för dag ta de beslut som krävs, säger Tobias Lindfors.

I veckan har Pite havsbad tagit beslut om korttidspermittering. Beslutet berör 30 anställda i länet. 

Det innebär att heltidanställda går ned till 40 procents arbetstid. Företaget betalar hälften av lönen, medan staten skjuter till resterande del så att anställda i slutändan får 92,5 procent av sin ursprungliga lön.

Även timanställda berörs av neddragningen. Här har timanställda erbjudits arbete hos Studentconsultings kunder, bland annat Youcall.

–  Vi måste vidta åtgärder. Vi ser att bokningsläget är försämrat i april och i maj. Under vardagar handlar det om en kraftig nedgång, medan under helgerna har vi fortfarande en hel del bokat. Den stora utmaningen blir sommaren som normalt är vår bästa tid. Ovissheten är så stor att vi måste jobba med olika scenarior. Ingen kan i dag förutse utvecklingen, förklarar Tobias Lindfors.

Han känner oro för att Sverige ska välja samma väg som Danmark och Finland där respektive regering lämnat rekommendationer att folksamlingar inte får överstiga tio personer.

–  Vi följer folkhälsomyndighetens rekommendationer. Så länge som den svenska regeringen gör bedömningen att man kan samla upp till 500 personer på samma plats kan vi hålla hotellen öppna. Om rekommendationen sänks till tio, då måste vi stänga precis som i Finland.

Samtidigt som viruskrisen slår hårt mot hotellbranschen upplever Studentconsulting raka motsatsen. Här handlar det snarare om att mobilisera för att möta en ökad efterfrågan.

Behovet av korttidsvikarier har stigit både i Sverige, Danmark och Norge. 

–  Efterfrågan har ökat kraftigt, men vi måste samtidigt vara ödmjuka inför att läget snabbt kan ändras. I dag kämpar ett flertal branscher med höga sjukskrivningstal. I Norge steg vikariebehovet kraftigt när regeringen valde att stänga skolor. Vi förbereder oss för att klara vår bemanning i fall Sverige väljer att gå samma väg, säger Tobias Lindfors.