Färre ansökte om friår

år finns det 390 friårsplatser i Norrbotten jämfört med 355 förra året. Men intresset för att ta friår har minskat kraftigt, från 2.000 till 650 i år.  ? Förra året var det många som ansökte om friår men inte fick det. Och det kan ha fått människor att tro att de inte har någon chans att få friår och därför inte skickat in någon ansökan, säger Christina Storm Wiklander som är biträdande länsarbetsdirektör i Norrbotten. Det finns fortfarande lediga friårsplatser kvar, de flesta finns inom Fyrkanten: det handlar om cirka 150 platser. Tillfälliga arbeten Samtidigt som länsarbetsnämnden försöker få fler att söka friår arbetar man med de så kallade plusjobben. Det handlar om tillfälliga arbeten inom offentlig sektor för dem som varit arbetslösa i minst två år. Plusjobben varar i två år. Sammanlagt finns det 1.215 platser vikta för Norrbotten. . Men än så länge är det är bara i Pajala och Jokkmokk som det finns plusjobb ? länets övriga tolv kommuner är inte klara med de avtal som krävs för att inrätta de tillfälliga arbetstillfällena. 4.000 norrbottningar är berättigade att söka ett plusjobb. Höja kvaliteten  ? Tjänsterna är tvååriga och får inte störa ordinarie arbetsmarknad. Det kan handla om att höja kvaliteten i någon verksamhet genom att ersätta jobb som försvunnit, säger Timo Mulk Pesonen på länsarbetsnämnden. Den som får ett plusjobb blir anställd av kommunen som i sin tur får betalt av länsarbetsnämnden.  ? De personer som får plusjobb får ett bra läge inför de många pensionsavgångar som väntar inom de närmaste åren. Ja, det blir bra både för de här personerna och för kommuner och landsting, säger Mulk Pesonen. Länsarbetsnämnden kan också erbjuda 302 utbildningsvikariat, 137 lärlingsplatser och insatser för 130 långtidsarbetslösa akademiker. jackie.bortz@kuriren.com 0920/375 78