Gott om plats på tulldata
Det här är den stora okända arbetsplatsen i Luleå.I sommar utökar Tulldata till 150 anställda. Utbyggnad ska ske, jobb finns.- Vi har otroligt mycket att göra till 2012 och det tar inte slut där heller, säger platschefen Jan-Olov Hedström.
Tulldata hyr Aurorum 3 av Luleå kommun. Det har ett värde att ha allt under samma tak, resonerar ledningen.
- Nu är vi tillfälligt i Aurorum 8, över omkring 300 kvadratmeter. Utbyggnad av trean är inte beslutad men starten behöver ske i höst för att det ska vara klart nästa höst. Med vårt eget folk, tullare som kommer hit för att delta i utvecklingsprogram och våra konsulter, behöver vi 180 arbetsplatser, säger Jan-Olov Hedström.
I slutfasen
Nyrekryteringen är inne i slutfasen. Piteåbon Hans Åström har varit anställd i i två månader.
- Jag kom från Atea, före detta Martinsson, och är systemadministratör. Tulldata har områden som är intressanta. Jag ska administrera datalagring som Tullverket gör och arbeta med underliggande system. Jag tror det här blir bra. Det är spännande, de expanderar ju och här finns avancerad teknik som inget eller få företag har, säger han.
Tulldata etablerades i Luleå i slutet av 1980-talet som följd av politik, flyg, datakommunikation, högskolan på orten och ställda krav på tullverksamheten. Tulldata jagar inte smugglare utan det handlar om att utveckla IT-stöd hos Tullverket i landet och ha en väl fungerande drift och support.
Utöver hantering för brottsliga delen underlättar Tulldata för företag genom att de slipper skicka papper för införsel och utförsel. Det hanteras via tekniken. Ändras regler via Bryssel och EU får Tulldata mycket att göra och att vara uppdaterat på. Konjunktursvängningar påverkar inte myndigheten Tullverket på samma sätt som privata företag. Samtidigt måste Tulldata avstå konkurrensen på vanliga IT-marknaden. Fast Tullverkets satsning på IT uppmärksammas internationellt och lokala samarbetspartners till Tulldata har fått order från andra länder.
Färre söker utbildningar
Att det nu finns fler jobb än vanligt hänger bland annat samman med att Tullverket ska bygga nya system för brottsbekämpning respektive legala sidan. De som jobbar i Luleå är IT-arkitekter, systemutvecklare, drifttekniker och supporttekniker. De nyrekryterade kan arbeta såväl med befintliga som nya uppgifter.
När de omkring 30 nya tjänsterna annonserades ut sökte 1.150 personer. Jan-Olov Hedström oroas emellertid av att ansökningarna till universitetet till utbildningar av systemutvecklare och civilingenjörer på tekniksidan minskar i antal.
- Och framför allt är det få kvinnor. Det avspeglas ju när vi rekryterar, säger han. Nu är könsdominansen bland män på arbetsplatsen ungefär 65-35.
Så jobbar vi med nyheter