Skriande vikariebehov
Fortfarande är det svårt att få vikarier till förskola och skola trots att flera hundra finns i vikariesystemet. Kallade till utbildning uteblir.
FLER MED SAMMA PROBLEM. I Skellefteå kommun används också datasystemet Timecare då vikarier behövs inom förskola och skola. Även de har problem med att bemanna vid sjukdomsvikariat.
Foto: Scanpix
Rekrytering av fler vikarier pågår hela tiden, ändå är det fortsatt svårt för förskolor och skolor att få vikarier. - Det verkar inte spela någon roll hur många vi än rekryterar. Vikarier ringer och vill ta bort enheter, från början ville de jobba överallt. Det är främst tillgängligheten de måste öka på, har man för begränsad tillgänglighet tycker jag inte vi har någon användning av dem, säger Annika Bylund som menar att ett brett samarbete med arbetsförmedlingen och a-kassan är ett måste för en lösning, bland annat. Det är arbetsgivarens skyldighet att meddela a-kassan eller arbetsförmedlingen om någon arbetslös inte står till förfogande. Maria Karlsson, gruppchef på Kommunals a-kassa, säger att om så sker gör de en utredning som kan leda till sanktionering av dagpenningen eller avstängning under en period. Prioriteringsfråga
- Det är ganska vanligt att vi gör det, framförallt inom landsting och kommun. Kanske att vi inte får in så många rapporter som vi tycker att vi borde få, men det är en prioriteringsfråga för arbetsgivaren, var de vill lägga resurser, säger Maria Karlsson. Regel slår hårt
Regeln om deltidsstämplingen (se faktaruta) tycker hon inte är bra, den slår hårt mot den som vill jobba men inte kan då det blir svårt att klara försörjningen. - Den vinner inte det som är syftet, att tvinga fram fler heltidsjobb, när det inte finns jobb att söka, säger hon. Lärarförbundets ordförande, Ewa-May Hedenström anser att något måste göras, systemet är hopplöst, särskilt då vikarien i fråga får välja område och tid då de är tillgängliga. - Har de fyllt i att de vill ha vikariat på andra tider än vad som finns blir de inte ens uppringa och tillfrågade. Den som tackat ja till ett jobb kan få tio SMS om andra jobb då systemet inte hunnit registrera att de tackat ja, beskriver hon. Invecklat system
Vice sektionschef på kommunal, Inez Thomasson Olofsson, säger att de nyligen pratat med skolchefen och nämndsordförande om problemet. De har även fått en visning av dataprogrammet Timecare. - Det var invecklat till tusen, det största problemet är tillgängligheten. Jag tror systemet är bra, men man måste informera mer.
I november i fjol infördes ett nytt system, Timecare, på skolförvaltningens vikarieförmedling i Luleå. I systemet finns totalt 470 vikarier, ändå har kommunen svårt att hitta någon som kan jobba då en vikarie behövs på förskolor och skolor. Ett flertal förskolor larmar om stora problem på grund av vikariebristen. Ytterligare ett problem är deltidsstämpling. Enligt a-kassans regler har den som deltidsstämplar rätt att tacka nej till vikariat om antalet dagar som de har rätt att deltidsstämpla är slut. Då dagarna är slut får de inte stämpla upp resten av veckan utan får bara betalt för den dagen de jobbat och har därmed svårt att klara försörjningen.
Så jobbar vi med nyheter