– Egentligen så går vi inte ut med vad det innehåller. Det finns detaljer i avtalet med spelaren, men vi har sagt att han får genomgå kognitiv samtalsterapi, säger Stefan Enbom, vd Luleå Hockey, om föreningens åtgärder mot spelaren.
– Hur lång samtalsterapi måste spelaren genomgå?
– Åtmins to ne denna säsong ut sedan får vi utvärdera utfallet.
Hur har dialogen gått mellan er och den berörda spelaren?
– Det här är en arbetsmiljöfråga och vi hanterar den som en sådan. Vår grundinställning är att spelaren ska få all hjälp vi kan ge så att det här aldrig händer igen. Vi vill ju säkra att spelaren kan fortsätta ha en bra karriär och spela hockey. Sedan har vi tuffa krav på honom att han ska sköta sig hundraprocentigt och händer det igen så blir det andra åtgärder.
Vad skulle hända om något liknande sker igen?
– Vi har som utgångspunkt att den här spelaren kommer följa det avtal han har och genomgå sin behandling och vi utgår ifrån att han ska klara utav det. Hamnar vi den situationen att han inte kan leva upp till våra krav då hanterar vi det då.
Om ni har dessa krav vad blir påföljden vid ett övertramp?
– Har de problem eller hamnar i problem så är första inställningen att hjälpa dem. Vi säger inte att om ni hamnar på krogen i slagsmål så blir ni utsparkade, vi har inte den attityden. Vi förväntar oss att de sköter sig och klarar de inte att leva upp till de kraven med den hjälp vi kan ge så får de säkert hitta en annan förening att spela i.
Hur ser ni på händelsen?
– Det är mycket allvarligt och väldigt olyckligt, men jag har varit i näringslivet där anställda har blivit dömda till mycket stränga straff och det har ändå inte gått att säga upp den enskilde utan när den dömde har kommit ut från fängelset så har personen fått börja jobba igen.
Enbom förklarar innan intervjun startar att föreningen inte på något sätt kommer att nämna Daniel Mannbergs namn under intervjun då de inte vill bidra till att spelarens identitet sprids ytterligare. Mannberg fanns själv inte att få tag i under tisdagen, men i ett utskick på Luleå Hockeys hemsida skriver han.
– Jag kan inte annat än att be alla berörda om ursäkt. Jag ber om ursäkt till de som blev utsatta på plats, till min familj, till min förening, alla våra fans och även våra sponsorer.
– Jag förstår att det jag gjort är oacceptabelt och det är jag själv som bär ansvaret för det inträffade och beklagar det djupt.
På frågan om vad som ingår i kontraktet gällande uppförande säger Enbom.
– Jag vet inte exakt hur det är formulerat, men jag vet däremot att ledare och tränare vid ett par tillfällen varje säsong har en rejäl genomgång med alla spelare om vad som gäller. Det är solklart för våra spelare att man inte är ute på krogen i berusat tillstånd, men sedan så är det så klart och fullständig självklart att de inte ska hamna i bråk.
Trots händelsen så påpekar Enbom att föreningen har ett stort ansvar för spelaren och att det finns ett regelverk ute på arbetsmarknaden som även Luleå Hockey väljer att följa.
– Det finns väldigt tuffa krav på att man ska ge hjälp och stöd och vi försöker leva efter samma principer. Vi är ett företag i viss mån och vi försöker på något vis leva upp till det som gäller i samhället sett till arbetsgivaransvar.
Har ni varit i kontakt med sponsorer i den här frågan?
– Vi har pratat med ett antal sponsorer. De tycker precis som vi att det är djupt olyckligt, men de vet också att vi sköter det precis som de hade gjort i sitt företag. De känner en trygghet i det förfarandet och vi har full stöttning av dem.
Det finns inga paragrafer vid kontraktsskrivandet med enskilda spelare?
– För oss i Luleå Hockey är det självklart att alla spelarna ska vara föredömen och uppträda som goda ambassadörer. Alla spelare i Luleå Hockey ska veta att så här gör man inte om man representerar Luleå Hockey, förklarar Stefan Enbom.
- Jag förstår allvaret i situationen – både för min förening och för mig själv personligen, skriver Daniel Mannberg på Luleå Hockeys hemsida.